La Junta de Andalucía activa medidas para mejorar la empleabilidad de personas con discapacidad

La Junta de Andalucía, liderada por el presidente Juan Manuel Moreno Bonilla, ha implementado una serie de medidas destinadas a mejorar la empleabilidad de las personas con discapacidad. Estas acciones buscan ofrecer más oportunidades laborales y fomentar la inclusión en el mercado de trabajo. La iniciativa se enmarca dentro de un plan más amplio de la Junta para promover la igualdad y la integración social en la comunidad autónoma.

El plan incluye la activación de programas de formación y capacitación específicos para personas con discapacidad, así como la creación de incentivos para las empresas que contraten a este colectivo. Según ha explicado el consejero de Empleo, Empresa y Comercio, Manuel Borreiro, estas medidas son esenciales para reducir la tasa de desempleo entre las personas con discapacidad y facilitar su acceso a empleos de calidad. El objetivo es que estos ciudadanos puedan desarrollar plenamente sus habilidades y contribuir al desarrollo económico de la región.

Además, la Junta ha establecido colaboraciones con diversas organizaciones y entidades del tercer sector para garantizar el éxito de estas medidas. Estas alianzas permitirán un seguimiento personalizado de cada caso, asegurando que las personas con discapacidad reciban el apoyo necesario para integrarse en el mercado laboral de manera efectiva. La implementación de estas acciones representa un paso significativo hacia la construcción de una sociedad más inclusiva y equitativa en Andalucía.