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Proyecto formativo en Los Rosales impulsa la digitalización de trabajadores agrícolas

Esta iniciativa se enmarca dentro del Programa de Fomento de Empleo Agrario (PROFEA) y está dirigida a personas trabajadoras contratadas en el ámbito rural, proporcionándoles formación específica en digitalización con el objetivo de facilitar su inserción sociolaboral.

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En el centro municipal de Los Rosales, 89 personas desempleadas están adquiriendo competencias digitales gracias a un proyecto formativo puesto en marcha por el Ayuntamiento de Huelva y el Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE). Esta iniciativa se enmarca dentro del Programa de Fomento de Empleo Agrario (PROFEA) y está dirigida a personas trabajadoras contratadas en el ámbito rural, proporcionándoles formación específica en digitalización con el objetivo de facilitar su inserción sociolaboral.

El programa busca combatir la brecha digital como una nueva forma de exclusión social, ofreciendo herramientas prácticas adaptadas a las necesidades actuales: desde competencias básicas y trámites online hasta comercio electrónico, redes sociales o introducción a la inteligencia artificial. Los cursos, gratuitos y presenciales, se imparten en sesiones de 26 o 52 horas y están financiados por el Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia de la Unión Europea (NextGenerationEU).

La alcaldesa de Huelva, Pilar Miranda, ha destacado la importancia de esta iniciativa para que personas con pocos recursos tecnológicos puedan acceder al entorno digital y encontrar nuevas oportunidades de empleo. Además, el Ayuntamiento ha cedido aulas del centro de Los Rosales y ha reforzado los servicios de apoyo con las Oficinas de Administración On-Line (ODAO’s), que facilitan acompañamiento personalizado para realizar gestiones administrativas por internet.

Este proyecto supone un ejemplo de colaboración institucional orientado a reducir desigualdades, mejorar la empleabilidad y avanzar hacia una sociedad más inclusiva y digital.

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